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中国欠别国钱吗失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳妥缴费时刻从头核算？其间收取条件是(shì)。关(guān)于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及赋闲(xián)稳(wěn)妥缴费时刻从头(tóu)核算，赋闲稳妥金收取条件累计缴费时刻中连续缴费怎样(yàng)算？，重庆赋闲稳妥收(shōu)取期限，重庆赋闲稳妥多久发放，赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)期(qī)限等问题(tí)，农商网(wǎng)将为(wèi)你收拾以下(xià)的日子(zi)常(cháng)识：

赋闲稳妥能够搬(bān)运(yùn)吗(ma)

　　赋(fù)闲稳妥是(shì)能够(gòu)搬运的。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够跟着参保人(rén)的工作(zuò)地进(jìn)行搬运，赋(fù)闲(xián)稳妥的缴费年限累计核算。赋闲人员原用人单位(wèi)与户籍不在同(tóng)一统筹区域的，

　　能(néng)够挑选在原(yuán)用人单位所在地或户籍所在地享用(yòng)赋闲(xián)稳妥待遇。挑选在(zài)户籍(jí)所在地享用赋闲稳妥待遇(yù)的，先到户籍所在地经(jīng)办组织(zhī)开具接纳函，再(zài)到用人单位所在地依照规则处理(lǐ)赋闲稳妥联系搬(bān)运手续。

赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核(hé)算

　　其间收取条(tiáo)件是(shì)

　　1、依照规则参与赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)，所在单位和自己已依照规(guī)则实行缴费责任满(mǎn)一年(nián)以上的(de)。

　　2、在法定劳(láo)作年纪内(nèi)非(fēi)因自己志愿中止工作(zuò)的。

　　3、已按(àn)规则处理(lǐ)赋(fù)闲和求(qiú)职挂号(hào)的。

　　收取时刻是什么

　　1、累(lèi)计缴费时(shí)刻满一年缺乏两年的(de)（收(shōu)取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻(kè)满两年缺乏三(sān)年的为六个(gè)月。

　　3、累(lèi)计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满三年(nián)缺(quē)乏四(sì)年的为(wèi)九个(gè)月(yuè)。

　　4、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻满(mǎn)四年缺乏五年的为十(shí)二个月。

　　5、累计缴费时刻满五(wǔ)年(nián)缺乏(fá)七年的为十(shí)五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七年(nián)的为(wèi)十六个月。

　　今后累计缴费时刻每(měi)添(tiān)加一年，收(shōu)取期(qī)限(xiàn)添加(jiā)一个月，最长不超越二十(shí)四个(gè)月(yuè)。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金(jīn)收(shōu)取流(liú)程

　　1、员工停止或免除劳(láo)作(zuò)合同7日内到受理赋闲稳妥管(guǎ中国欠别国钱吗n)理中心经办(bàn)组织进行存案，并依照要求供(gōng)给停(tíng)止(zhǐ)或(huò)免除劳作(zuò)合同证明及相关资料；

　　2、员工在停止或免除(chú)劳作合(hé)同60日内到赋闲稳妥管(guǎn)理中(zhōng)心收取(qǔ)单证，然后到指定银行收取赋闲(xián)稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn)收取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺(quē)乏5年(nián)，可收取12个(gè)月(yuè)；

　　2、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满5年缺乏10年，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥金交纳(nà)满10年以上，可(kě)收取24个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收取(qǔ)资(zī)料

　　1、《赋(fù)闲(xián)稳妥(tuǒ)金申领表(biǎo)》；

　　2、自己身(shēn)份证明；

　　3、所(suǒ)在单位出具的停止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋(fù)闲(xián)挂号及求(qiú)职证明；

　　5、省级劳作(zuò)保证行政(zhèng)部(bù)门规则(zé)的其他资料。

赋(fù)闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费年限怎么核算

　　赋(fù)闲稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单位和员工个(gè)人(rén)交(jiāo)纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别离(lí)累计(jì)核(hé)算。

　　缴费满(mǎn)1年以上(shàng)的(de)，累计缴费(fèi)时刻满5个月，核定收(shōu)取赋闲稳妥金的期限为1个月。

　　注：赋闲人员申领赋闲金(jīn)条(tiáo)件(jiàn)之一(yī)是赋闲前(qián)用人单位和自己现已交纳赋闲(xián)稳妥(tuǒ)费满1年。

　　依照以(yǐ)上(shàng)方法核算，累计缴(jiǎo)费时刻满5年(nián)缺乏10年，核算(suàn)收(shōu)取期限超(chāo)越18个月的(de)，按18个月核定;累中国欠别国钱吗计缴费时(shí)刻(kè)10年以上，核算收取(qǔ)期限超(chāo)越(yuè)24个(gè)月的，按24个(gè)月核定。

　　也就是(shì)说(shuō)，核算出来的成果为2-18个(gè)月以及(jí)24个(gè)月，没有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月(yuè)之(zhī)期限(xiàn)。

　　赋(fù)闲人员从头(tóu)工作后(hòu)再次赋(fù)闲(xián)的，其收(shōu)取赋闲稳妥金的期限能够(gòu)与前次(cì)赋闲(xián)应当收取而未收(shōu)取(qǔ)的(de)赋闲(xián)稳妥金的期限兼并(bìng)核算，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取赋(fù)闲稳(wěn)妥金的期限(xiàn)，依据(jù)赋(fù)闲人员赋闲前累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)确认(rèn)，最长不得超越(yuè)24个月。

　　1、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满1年不满2年的(de)，收取3个月赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不满3年的(de)，收取6个(gè)月赋闲(xián)稳妥金;

　　3、累计缴费时刻3年以(yǐ)上不(bù)满4年的，收取9个月赋闲稳妥金(jīn);

　　4、累计缴费(fèi)时(shí)刻4年以上不(bù)满5年的，收取12个月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累计(jì)缴费时刻(kè)5年以上不满10年的，收取18个月赋(fù)闲稳妥金;

　　6、累(lèi)计缴费时刻满10年(nián)以(yǐ)上(shàng)的，收取24个月赋闲(xián)稳妥金。

　　赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费缴费时刻按单位和员(yuán)工个(gè)人(rén)交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费的时(shí)刻别离累(lèi)计核算。

　　法律依据:

　　《赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)条例》第(dì)十(shí)七条赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年的，收取赋(fù)闲稳妥金的(de)期限(xiàn)最长为12个月；