电气风电：积极践行ESG理念推动公司高质量发展

ESG即“环境、社会(huì)和公(gōng)司治理”，从环境(jìng)、社会和公司治理三个维度评估企业经营的可持续性与(yǔ)对社(shè)会价值观(guān)念的影(yǐng)响。

企业践行ESG理念是发展绿色经济、实现可持续发(fā)展的关键。近年(nián)来，在我国“双碳”目(mù)标和高质量发展战略下(xià)，ESG理念得到广泛传播，逐渐成为地方(fāng)政府(fǔ)、企业以(yǐ)及投(tóu)资者不容忽视的主题(tí)。

作(zuò)为一家负责任的新能源企业，上海电气(qì)风电集团(tuán)股份有(yǒu)限公司（证券代码：688660.SH，证券简称：电气风电）将(jiāng)ESG理念融入企业经营管理，持续提升(shēng)ESG管理水平，推动公司高质量(liàng)发展。

电气风电在发布2023年年度财报的同时(shí)，亦公开发布了《2023年环境、社(shè)会及公司治(zhì)理报告》，全面展现了(le)公司在经营管(guǎn)理、科技创(chuàng)新(xīn)、环境(jìng)保护、以人为本、社会责江特电机龙虎榜数据（4月29日）任等方面的实践成果。

强化科技创新驱动践行绿色发展理念

近年来，我(wǒ)国(guó)大力发展清洁能源，能(néng)源结构(gòu)绿色转型取得显著(zhù)成效。其中，风(fēng)能作为可再(zài)生(shēng)能源的重(zhòng)要组成部分，成为了重要政策发力点。国家能源局印发的《2024年(nián)能源工作指导意见》提出，要巩固扩大(dà)风电光伏良好发展态势，统筹优(yōu)化海上风电(diàn)布局；风电、太(tài)阳能发电量占全国发(fā)电量(liàng)的比重需达到17%以上。

作为国内具(jù)备领先风电整机设计与制造能力的(de)企业之一，电气风电已深耕行业(yè)18余年，海上风电新增装机(jī)量2015—2022年连(lián)续8年蝉(chán)联全国第一。公司遵循(xún)“精(jīng)于风、不止于风”的发展理念，为客户提供风电(diàn)全生命周期整体解决方案(àn)，全面助力能源绿色转型。2023年，公司新增装机量为4.6GW，市占率(lǜ)高达21%；截(jié)至(zhì)2023年(nián)末海陆累计装机总量为30.71GW，累计减排二氧化碳2.12亿(yì)吨，为能源绿色转型作(zuò)出了积极贡献。

科技创新是风电产业链蓬勃发(fā)展的重要(yào)推(tuī)动力。电气风电以前瞻性布局引领战略发展，积极围绕技(jì)术能(néng)力构建企业核(hé)心竞争力，2023年研发投入金额达6.58亿(yì)元。报告期内，陆上卓越平台新品发布、海上海神平台16+MW全(quán)海域平台机组下线、14MW中低风速和18MW中(zhōng)高风(fēng)速机组发布，充分彰显了公司研发实力；公司着力布(bù)局漂浮式风电等(děng)深远海风电项目，并取得(dé)重要进展；亚洲(zhōu)首制运维母船(chuán)在2023年顺利吉水，是全球范围内(nèi)解决(jué)深远海运维的最(zuì)佳方案之一(yī)。

同时，电气风电将“绿色管理理念”融入产品全生命(mìng)周(zhōu)期，持续完善绿色(sè)产(chǎn)品(pǐn)，引领绿色智造。如针对(duì)风力发电机组(zǔ)回收有限、噪音扰(rǎo)民(mín)问题，公(gōng)司在风电叶片产品创新与研(yán)发中纳入环保和(hé)绿色设计(jì)考(kǎo)量(liàng)，从叶片(piàn)材料、叶片设计、叶片回收三个角度(dù)打造绿色叶片；在绿色解决方案方面，公司(sī)综合开(kāi)拓(tuò)“风电+”发展路径，在钢铁、化工、港口等领域拓展新场景应(yīng)用，推(tuī)动(dòng)“风光储氢”多能(néng)互补和(hé)“源网荷储智”一体化，打造新型电力系统。

此外，公司积(jī)极响应国家绿色(sè)发展战略，将节(jié)能减排融入到企(qǐ)业生产(chǎn)经营(yíng)发(fā)展各个环节，践行低碳环保(bǎo)，大力发展循环经济(jì)，推动绿色节能发(fā)展战略深入实施，推动(dòng)公司可(kě)持续发展。

电气(qì)风电在技术创新和绿色能源转(zhuǎn)型方面(miàn)的(de)持续投入，也正(zhèng)是其作为(wèi)中国风电探路者(zhě)、先(xiān)行者的价值体现所(suǒ)在。公司积极响应“双碳(tàn)”目标，通过研发(fā)更高效、更环保的产品和解决方案，持续为全球的(de)可持续发展贡献“电气”力量。

持续完善ESG治理规(guī)范投(tóu)资者关(guān)系管理

良好的(de)公司治理是企业高质量(liàng)发展的(de)基础。电(diàn)气风电将ESG理(lǐ)念融入(rù)企业治理，深入推进依法治企，持续完善内控体系、打造优质(zhì)党建品牌，并不断强化利益相关方沟通(tōng)参与(yǔ)，提升公司治理的透明(míng)度。

目前，电气风电ESG工作由董事会统一领导，负责监管、审议、审批ESG相关工作，并由部分董事和经营管理层构成的ESG管理委员(yuán)会负责具体工(gōng)作开展与落实(shí)，确保(bǎo)企业长期、稳健(jiàn)、快速(sù)地发展。同时，公司建立了风险管(guǎn)理三道(dào)防线，将“不能腐、不敢腐、不想(xiǎng)腐”的三不机制植入人心，开展(zhǎn)反贪污培(péi)训(xùn)共2,630小时，董事及员工覆盖率达100%。

作为具有责任担当的国有(yǒu)企业，电气风电始终坚持党建(jiàn)引领，将党的(de)领导融入公司治理，推动党建进入公司章程、重大事项党组织前置研究、不(bù)断完善“双向进入，交叉任职”领导体制。同(tóng)时，电气风(fēng)电党委打(dǎ)造“也为风场做件事”党建品牌，带领党(dǎng)员积(jī)极投身到风场一线(xiàn)的(de)工作实践中(zhōng)，服务风场项目建设，为风江特电机龙虎榜数据（4月29日）(fēng)场“排忧解难”。

电气风电致力(lì)于规范投资(zī)者关系管理，提高投资者关系管理效率，不断加强有效沟(gōu)通，确保公司信息披露的合规性和有效性(xìng)。2023年，公司按质按时完成2份定期(qī)报告和含季报在内的62份临时公告(gào)、举办(bàn)投资者交流会7场、完成业绩说明会4场、完成投(tóu)资者(zhě)互动平台问题回(huí)复83次，接听(tīng)投资者热线电话300余次，及时、准确地向投资(zī)者传(chuán)递公司(sī)经营情(qíng)况、财务状(zhuàng)况和未来发(fā)展计(jì)划等信息，切实保护(hù)了公司投(tóu)资者的合法权益。

积(jī)极(jí)践行社会责(zé)任彰显上市国企担当(dāng)

2023年，电气风电在致力于创造经济价(jià)值的同时，也(yě)积极践行社会(huì)责任，保(bǎo)障员工权益，投入公益(yì)事业，彰显国企担当。2023年，公司公益活动投入总(zǒng)金(jīn)额达55.4万元，累计(jì)志愿者(zhě)小时数达360小(xiǎo)时。

员工关怀方面，公司践行平等与多元化的用人机制(zhì)，促进自身发(fā)展与增进员工福祉相融合，开(kāi)展“三八”妇女节(jié)、“电气杯”职工羽毛球比赛、“职工(gōng)小家”等活动，提(tí)升员工幸福(fú)感(gǎn)和(hé)归属感，致力(lì)于员工共同建设和谐美好的幸福(fú)家(jiā)园。

社会责任方面，2023年12月，甘(gān)肃省临夏州积石山县突发(fā)6.2级地震，造成了重大人员伤亡和财产损失。电气(qì)风电全力以赴配合开展抗震救灾工(gōng)作，紧急筹备救援(yuán)物资驰援受灾地(dì)区；作(zuò)为电气风电对接社会服务、关爱特殊群体的窗(chuāng)口，公司成立“蓝丝带”志愿者(zhě)团已8年(nián)有(yǒu)余，与“蓝色港湾”自闭症青(qīng)少年发展中心建立了长期的志愿服务(wù)关系(xì)，举办多次公益活(huó)动，关爱自闭症(zhèng)青少年，持续(xù)向社会传递温暖。

此外，公司积极(jí)支持乡村全(quán)面振兴战略，与云南省富源(yuán)县三台村结对，自(zì)2023年起至2025年(nián)，每年提供25万元(yuán)的资金(jīn)帮扶，帮助三(sān)台(tái)村实施产业发(fā)展、农村基础设施、人居环境(jìng)提升等项目(mù)，并借助上海(hǎi)大平台，为(wèi)当地农特(tè)产品拓展销路，促进经济发(fā)展。

企业的发展离不开社会各(gè)界(jiè)各(gè)方的支(zhī)持，践行ESG理念是企(qǐ)业应尽之责。在能源转型和可持续发展(zhǎn)背景下，电(diàn)气风电持(chí)续发挥新(xīn)能源企业的优势，将(jiāng)ESG理(lǐ)念(niàn)与企业(yè)高质量(liàng)发展(zhǎn)高度融合，交出了(le)一份(fèn)优(yōu)异(yì)的ESG答卷。未来，公司还将继续(xù)提升企(qǐ)业社会责(zé)任意识，加强(qiáng)企业治理效能(néng)，实现经济、社会和环(huán)境的协同发展。

未经允许不得转载：绿茶通用站群江特电机龙虎榜数据（4月29日）